¿Cómo construyo mi “quien quiero ser”, si no sé “quién soy”?

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Para llegar a ese lugar en el que antes no hemos estado.

El cambio planeado está constituido por esfuerzos voluntarios y deliberados encaminados a eliminar una situación insatisfactoria planificando una serie de fases, acciones y estrategias luego de hacer un análisis profundo de “en donde estoy” y “en donde quiero estar”.

En otras palabras, el individuo experimenta cierto desequilibrio, ya que los modelos de comportamiento que tiene en la actualidad no satisfacen sus deseos o necesidades: “quien soy” no se parece a “quien quiero ser”.

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Por tanto, este desequilibrio produce la necesidad de un nuevo estado homeostático, de una nueva estabilidad en una escala mayor de madurez: dentro del individuo se lleva a cabo un análisis profundo de su situación actual que permita identificar los aspectos insatisfactores y determinar, al mismo tiempo, el punto ideal al que se quiere llegar (utilizamos la palabra ideal, no como un estado utópico, sino como un estado no existente hasta el momento). Así pues, resulta más fácil determinar las acciones intermedias entre el estado actual y el estado final y deseado, de tal forma que éste último sea más fácil de alcanzar.

Tomar mejores decisiones hay que darnos cuenta, pero ¿de qué? ¡Descúbrelo aquí!

¿Por qué la necesidad de planificar un cambio?

En general, existe una serie de razones que exigen que se planifique el cambio:

• Cuando existen cambios rápidos y radicales del entorno.
• Lograr que los efectos del cambio perduren.
• Obtener un cambio facilitado por el apoyo de otros.
• Para aplicar un cambio acorde con tus necesidades.
• Aplicar las herramientas de superación personal que ahorren tiempo y esfuerzo.
• Hacer un cambio adecuado al grupo con que convives y no te disocies de los demás.
• Establecer las metas deseadas y no caminar en cualquier rumbo.
• Poder predecir los efectos del cambio.
• Determinar que aspectos son los que deben cambiarse.
• Para manejar adecuadamente la resistencia al cambio.
• Para alcanzar la situación deseada a través de acciones prácticas y seguras.

Buscar el cambio es esencial, pero hay que saber hacerlo para no regresar al desequilibrio inicial, comienza planeando tu cambio con nosotros.

Adrián Alavés Aguirre

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